「慣れ」という共通点?

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Team Building「文月」

文月

team building のPPT資料(巨大モニターで放映中)に

①キャリアの浅い方々のルール不履行が⤴傾向にある
②標準作業手順不履行による物損・破損が目立つ

この様な内容が Trendとして記載されていました 「なんで? ルールを守らないのかしら?」
「作業手順を守らなきゃ、そうなる可能性は…ねぇ」 いつもなら深く考えず、この程度で サラ~っと                                     流しがちでしたが少し気になったので それとな~く President「S」に…

President「S」曰く
2つの Trend には「慣れ」という共通点がありそうですがそれだけで片付けてしまうと… というか、                                     往々にして片付けがちになるので、再発に繋がるのではないのかな?
「ルール」「標準作業手順」は正しく理解できている? 理解できるまで教えられている? そもそも、                                   教える側の方々は? しっかり理解できている?? いろんな意味で定期的に見直し・共有 & judge                                  ですかね~  あくまでも個人的な見解ですけどね~ じゃぁね~ ( ̄▽ ̄)”

( ̄ー ̄)ニヤリ 私の意見・見解としていろんな所で囁きマス    

                                      エリザ・ベス🌹

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